HR en payroll officer

Wie zijn wij?

Onze partner is een internationaal en beursgenoteerd bedrijf dat actief is in de textielsector. Voor de vestiging in Moeskroen gaan wij op zoek naar een HR en payroll officer.

Jouw functie als HR en payroll officer

Je bent verantwoordelijke voor de maandelijkse loonadministratie van een 300-tal medewerkers. Je houdt toezicht dat alle aspecten van de sociale wetgeving correct toegepast worden. Jij bent ook het eerste aanspreekpunt voor alle HR-gerelateerde vragen. Zowel directie, afdelingshoofden en medewerkers komen hiervoor bij jou ten rade. Je bent een bruggenbouwer: je weet als geen ander langetermijnrelaties op te bouwen met de sociale partners/vakbonden. Je bent verantwoordelijk voor alle persoonsadministratie (sociale documenten, facturatie, audits,…) van aanwerving tot afscheid. Je werkt samen met jouw collega’s van HR mee aan HR projecten en optimalisaties zoals onboarding, opleidingen, evaulaties,…). Je bent de contactpersoon voor externe partners in samenspraak met de talent manager en je voert ook de sollicitatiegesprekken met hoofdzakelijk arbeiders.

Wat kan je verwachten?

• Een mooie functie met veel zelfstandigheid in een groeiend, winstgevend, en internationaal familiebedrijf.
• Je krijgt een mooi loonpakket met extralegale voordelen.
• Bij onze klant is er een flexibel uurrooster en vrij te kiezen verlof van toepassing.
• Ook thuiswerk is mogelijk.
• Groei en initiatief nemen wordt gestimuleerd.
• Er worden ook op regelmatige basis teamevents georganiseerd.

Wie ben je?

• Je hebt een bachelor of master diploma behaald.
• Je hebt een 3-tal jaar ervaring als HR en payroll officer in een internationale productieomgeving.
• Kennis van sociale wetgeving is een vereiste.
• S’exprimer facilement en Français et en Néerlandais n’est pas un obstacle pour toi.
• Je bent iemand die graag (pro)actief meedenkt en niet bang is van verandering.
• Communicatief en nauwkeurigheid zijn 2 kernwoorden die jou omschrijven.